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Bedarf: Lernkultur und neue Bildungsangebote

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Training im Wandel der Zeit

Sie besuchen ein Weiterbildungsangebot, setzen sich nach einem langen Arbeitsalltag müde und unmotiviert in die hinterste (falls sie noch frei ist) Reihe des Schulzimmers und lassen sich von überfüllten PowerPoint-Präsentationen endgültig ins Land der Träume schicken. Warum tun sie sich dies an?

Weil in unserer Arbeitswelt das Erlangen eines Diploms immer noch stark verankert ist. Der Bedarf an anderen Bildungsangeboten - insbesondere kurzen, kompakten Lerneinheiten, in denen unmittelbar eine eigene Problem-/Fragestellung umgesetzt wird - nimmt aber zu. Der Schlüssel zum Geschäftserfolg bei permanenter Veränderungen liegt nebst Leistung und Kollaboration im sinnbezogenen, werteorienterten Arbeiten. Veränderung ist zur Normalität geworden. Dadurch ist lebenslanges Lernen mehr als nur ein Schlagwort, es ist zwingend.
Massgeschneiderte Lösungen für Ihre Organisation
Erhöhen Sie die Leistungs- und Zukunftsfähigkeit Ihrer Organisation. Können Sie den aktuellen und zukünftigen Herausforderungen proaktiv begegnen? Und wie können Sie die Leistungs- und Zukunftsfähigkeit Ihrer Organisation und Ihrer Mitarbeitenden erhöhen? Gemeinsam mit Ihnen stärken wir Sie und Ihre Mitarbeitenden und trainieren Sie dort, wo Bedarf ist. Kostenlose und unverbindliche Auslegeordnung
SmartCamp Teamleiter
Tipp: Bildungsformat SkillJourney
Neugierig, sich auf neue Formen des Lernens einzulassen und bestehende Denkmuster durchzubrechen? Wir schicken Sie auf eine spannende Bildungsreise - losgelöst von Hierarchie- und Silodenken.
Entdecken Sie die SkillJourney
Skillbox Portrait Frau

Unsere Lernformate - passend für Ihre Bedürfnisse

Trainings mit Wirkung - ob massgeschneidert bei Ihnen oder einzelne Mitarbeitende bei uns. Wir machen Sie fit, um Ihre aktuellen Herausforderungen zu meistern. 

Aktuelle und kurze Wissensbausteine mit viel Impulspotenzial für Ihren Alltag.
Kurze, intensive Trainings mit Fokus auf den Praxistransfer. «Tun, tun, tun - Training anstelle reiner Wissensvermittlung»
Um eine Weiterentwicklung im Unternehmen konsequent voranzubringen, macht es Sinn, wenn interne Mitarbeitende eine Rolle als Business Trainer/-in übernehmen. So stellt eine Firma sicher, dass zum Beispiel Veränderungen, strukturiert und methodisch, von Schlüsselpersonen begleitet werden.

Im Train the Trainer Programm lernen Sie einen Rahmen zu schaffen, welcher Teamentwicklung im Wandel und persönliche Entfaltung möglich machen. Sie werden die Methodenvielfalt erweitern und Menschen in Workshops begleiten. Durch Ihren souveränen Einsatz leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur Steigerung der Performance in der Firma.

Im Train the Trainer Programm stehen folgende Themen im Fokus:

  • Teamdynamik
  • Vor- und Nachbearbeitung
  • Visualisierung
  • Moderation und Problemstellungen lösungsorientiert moderieren
  • Positive Stimmung schaffen
  • Charakteren miteinbeziehen und «führen»
  • Auf- und Ausbau eines Methodensets

 

Ihr Nutzen

Sie werden Ihre Methodenvielfallt auf- und ausbauen und sind dann in der Lage interne Workshops zu planen und souverän zu begleiten. Mit einem Methoden-Set werden Sie firmenintern ein wertvoller Sparringpartner für eine positive Weiterentwicklung rundum Transformation, Kulturwandel und Agilität sein.

ab 1 Tag 

ab CHF 3'600

 

 

 

 

 

Unsere Schwerpunktthemen

New Work
Leadership
Skilling Challenge

Raumvermietung im Bildungszentrum Sihlpost. Suchen Sie für Ihr Unternehmen Sitzungs- oder Schulungsräume mit moderner Infrastruktur an zentralster Lage in Zürich? Wir bieten Ihnen 24 helle und grosszügige Schulungs- sowie 7 Sitzungsräume, die gemietet werden können.

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